Перейти к содержимому

Team Lead C# (.net)

Руководитель команды разработки на C#/.NET: управление командой, проектирование системы, планирование спринтов и повышение качества. Нужен уверенный опыт с .NET Core, SQL/NoSQL, брокерами сообщений, микросервисами и Agile. Предлагают конкурентную зарплату, ДМС, гибкий график и удалёнку.

География удалёнки не уточнена

Уточните у работодателя, из каких стран можно работать.

lead удалённо ~3 362 203 ₸

Отклик отправляется на сайте источника. Регистрация в Taylor для перехода не нужна.

описание

Что предстоит делать

Не будем повторять то, что написано о нас на страничке «О компании». Там ты найдешь ответы на вопросы "Кто мы?", "Почему сейчас ищем людей?" и "Что стратегически нами задумано?", букв немного, вся суть передана, цифры говорят сами за себя! Какой человек нам нужен? Самостоятельный, убедительный, амбициозный, лидер, стремящийся к построению качественных процессов и, как следствие, качественной разработки.

условия

Что предлагаем

Заниматься командной разработкой новых продуктов (C#: .NET Core, .NET 6) и развитием существующих (C#: ASP.NET MVC)
Работать в компании, где тебя слышат и ценят твой вклад
Влиять на технические решения и планомерно повышать качество разработки и процессов, реализацию сложных задач в рамках продукта
Работать с командой людей, умеющих принимать решения, амбициозных, увлеченных своим делом и проектом
Разрабатывать востребованный продукт и получать четкий фидбэк от пользователей
Решать амбициозные задачи
Получить профессиональный рост (у нас есть тренинги, конференции, сильная команда, которая готова делиться знаниями и в которой можно быстро расти)
Немного о том, что уже сделали:
Большая часть продуктов перешла на сервисную архитектуру, а там где не перешли, есть стратегия завершения перехода
Полностью автоматизировали процесс разработки (микросервис можно выкатить в течение часа в dev, rc и prod окружение c запуском тестов, генерацией документации, сбором метрик качества кода)
Ушли от 3-4-недельных релизов к еженедельным и пофичному выкату.
Что еще предстоит сделать:
Обновить стек технологий
Реализовать набор инфраструктурных библиотек
Увеличивать эффективность и скорость команды
Повысить качество производства
Тюнить процессы в сторону повышения их эффективности
На практике это значит, что мы будем решать следующие задачи:
Управление командой разработки
Проектирование и разработка ключевых частей системы
Составление бэклога спринта на основании бэклога проекта совместно с PO и PM
Оценка задач и планирование работ
Контроль за выполнением (сроки и качество) и приоритизацией задач внутри спринта, обеспечение выполнения целей спринта
Обеспечение рабочей атмосферы внутри команды, обучение, развитие и мотивация команды
Что для нас важно в тебе:
C#: .NET Core и выше
Computer Science: Алгоритмы и их сложность, Структуры данных
RDBMS: MsSQL, PostgreSQL: сложные запросы, оптимизация, понимание внутреннего устройства
NoSQL: MongoDB, Redis
Message Brokers: RabbitMQ, Apache Kafka,
Прочее: SOLID, git, контейнеризация, CI/CD
Agile: Scrum
Умение проектировать архитектуру на уровне проекта
Понимание принципов микросервисной архитектуры
Unit tests
Не обязательно, но будет очень здорово, если:
Знаешь Domain Driven Design
Знаешь Grafana на уровне составить MQL
есть опыт работы с Elasticsearch или Solar
Что есть у нас и чем готовы делиться:
Белая, своевременная и конкурентоспособная заработная плата
ДМС (включая стоматологию)
Удобное место для работы и современное “железо”
Гибкий график. Начало работы с 8 до 11
У нас не нужно приходить 5 дней в неделю в офис. Мы внутри команд сами определяем, когда туда приехать
Профессиональный рост (у нас есть внутреннее обучение, возможность посещать конференции и митапы, мы спонсируем))
P.S.: А если ты совсем не хочешь посещать офис, то удалённый формат работы у нас тоже есть)
навыки

Стек и инструменты

salary intelligence

Зарплата не указана — оценили по рынку

На основе 12 похожих вакансий за 90 дней.

оценка p25–p75
1 865 500 – 4 670 951 ₸
медиана: 3 362 203 ₸
Хотите увидеть распределение по грейдам и городам? Зарплаты C# Калькулятор зарплат

Сколько платят вам?

Вакансии показывают, что обещают работодатели. Анонимно расскажите, сколько получаете вы как C#-разработчика — так появится зарплата, которую платят на деле.

Без имени и компании. Отдельные ответы не публикуются.
Вакансии в Telegram-канале
Свежие вакансии Каждый день
Подписаться
??%
Match Score
Войдите и создайте резюме
Войти
Поделиться

Подходит ли вам эта вакансия?

Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть

Создать аккаунт PDF-парсинг резюме за 2 минуты

Похожие вакансии

6 вакансий
MadOut Games
M
MadOut Games
1 д. назад

Graphics Tech Lead

~3 362 203 ₸ оценка

Возглавите графическое направление open-world мобильной игры MadOut2: будете отвечать за техническое видение рендеринга, архитектуру графических систем, собственный SRP и внедрение современных графических технологий. Нужен опыт в GameDev от 5 лет, отличное знание C#, глубокое понимание GPU, графических API (Vulkan, Metal, DirectX) и Render Pipeline в Unity. Предлагают официальное трудоустройство с полностью белой зарплатой, оплату больничных и конференций, компенсацию обучения и сильную команду без бюрократии.

GameDev Unity C# +16

География удалёнки не уточнена

lead удал. hh
Avenga
A
Avenga
4 д. назад

Ведущий .NET разработчик / Technical Lead

~3 362 203 ₸ оценка по стеку

Ведущая роль в .NET-команде на крупной американской food-tech платформе: проектирование микросервисной архитектуры, разработка на C#/.NET, код-ревью и наставничество. Ждут инженера с опытом 10+ лет, сильным C#/.NET и английским B2+. Компания — международная Avenga с глобальной экспертизой и командой 6000+ специалистов.

C# .NET микросервисы +16

География удалёнки не уточнена

lead удал. dou
П
ПУМБ
1 д. назад

Ведущий разработчик Creatio (Team Lead)

~2 017 980 – ~2 242 200 ₸ (4 500 – 5 000 USD)

Нужен Team Lead для развития лизинговой платформы на базе Creatio: помимо CRM там мобильное приложение на Flutter, веб-портал на Angular и интеграции по API. Обязателен опыт работы с Creatio более 3 лет плюс C#, .NET, JavaScript, Ext.JS, REST и MS SQL Server. Предлагают гибридный формат, гибкий график, обучение внутри компании и заботу о благополучии сотрудников.

Creatio CRM C# +15

География удалёнки не уточнена

lead удал. dou
МТС Банк
М
МТС Банк
10 ч. назад

Ведущий разработчик C#

~1 385 800 – 1 865 500 ₸ оценка

Разработка и развитие платёжного сервиса МТС Pay: Web/Native SDK для оплаты, высоконагруженные распределённые системы. Нужны глубокие знания C#/.NET, ASP.NET Core, PostgreSQL, Redis, Kafka, микросервисов, DDD и навыки code review/архитектуры. Предлагают работу в финтех-команде МТС Банка с современным стеком и облачной инфраструктурой.

C# .NET ASP.NET Core +19

География удалёнки не уточнена

senior удал. hh
Лига Цифровой Экономики
Л
Лига Цифровой Экономики
12 ч. назад

Разработчик .Net

~1 385 800 – 1 865 500 ₸ оценка

Разработка и поддержка высоконагруженных банковских микросервисов для платежей и переводов в ДБО. Нужен коммерческий опыт .NET от 3 лет, MS SQL/T-SQL, Web API и CI/CD. Предлагают гибрид или удалёнку, обучение, конференции и технику.

C# .NET MS SQL Server +9

География удалёнки не уточнена

senior удал. hh
SkillStaff
S
SkillStaff
13 ч. назад

Full-stack разработчик

~1 385 800 – 1 865 500 ₸ оценка

Разработка и поддержка ядра системы брокерского бизнеса: микросервисы на .NET, REST API, Kafka, MS SQL Server и админ-панель на React. Требуется опыт коммерческой разработки от 4 лет, владение .NET, JavaScript/React, SQL, Git, CI/CD и инструментами фронтенда. Предлагают удалённую работу или офис в Москве, проекты для крупного бизнеса, белую зарплату и развитие в аккредитованной IT-компании SkillStaff.

.NET React Kafka +24

География удалёнки не уточнена

senior удал. hh