Руководитель направления SRE
Нужен руководитель направления SRE в Wildberries Банк: выстраивать процессы надёжности, внедрять стандарты мониторинга, SLO и incident management, координировать P0-инциденты и развивать команду. Требуется 10+ лет в ИТ и 6+ лет в SRE с опытом руководства, экспертиза в Kubernetes/OpenShift, Linux, CI/CD, Terraform, ArgoCD, Helm и GitOps. Предлагают ДМС со стоматологией, корпоративное обучение, спорт и скидки, офис рядом с метро с бесплатным питанием.
Отклик отправляется на сайте источника. Регистрация в Taylor для перехода не нужна.
Зарплата не указана — оценили по рынку
На основе 58 похожих вакансий за 90 дней, рынок — СНГ (RUB); город и грейд вакансии не учтены.
Что предстоит делать
Навыки: Kubernetes, Базы данных. Специализации: Инженер по доступности сервисов. Объединённая компания RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Wildberries Банк — новый, динамичный и технологичный банк, созданный на базе экосистемы Wildberries. Мы делаем финансы простыми, безопасными и по-настоящему удобными для каждого. Мы отказались от устаревших legacy-систем и ведём разработку современной, масштабируемой платформы с нуля. Наши решения проектируются с учётом высоких нагрузок. ## Вам предстоит - Руководить направлением SRE - выстраивать и модернизировать процессы взаимодействия SRE с продуктами/проектным офисом/инфраструктурными и платформенными командами; - Формировать и внедрять единые SRE-стандарты: мониторинг, SLO, incident management, postmortem; - Развивать архитектуру надежности и отказоустойчивости сервисов; - Координировать критические инциденты P0 и управлять восстановлением сервисов; - Анализировать системные причины инцидентов и контролировать реализацию corrective actions; - Оценивать риски изменений, релизов и миграций; - Синхронизировать SRE-подходы между командами и дочерними обществами. ## Мы ожидаем от вас - 10+ лет в ИТ, 6+ лет в SRE/эксплуатации, включая руководящую роль; - Опыт управления SRE-командой или направлением и развития руководителей; - Опыт координации P0-инцидентов полного цикла; - Экспертиза в Linux/Windows, Kubernetes/OpenShift, observability, сетях и CI/CD; - Знание Terraform, ArgoCD, Helm, GitOps и практик Infrastructure as Code; - Понимание архитектуры БД, распределённых систем, отказоустойчивости и disaster recovery; - Готовность совмещать управленческую роль с глубокой технической экспертизой и личным участием в критических ситуациях. ## Что мы предлагаем - Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; - Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; - Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; - Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; - Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; - Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Стек и инструменты
Сколько платят вам?
Анонимно укажите, сколько вы получаете как DevOps-инженер, — сразу покажем, в скольких вакансиях платят меньше. А из ответов сложится зарплата, которую платят на деле, а не обещают.
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в RWB
55 активных вакансий в компании
Lead Backend Developer (Корпоративный портал)
~1 624 000 – 2 940 000 ₸ оценка по стеку
Нужен техлид для внутреннего корпоративного портала: объединить две команды, провести аудит сервисов, спроектировать целевую архитектуру и пересобрать интеграции с HR-системами. Требуется от 6 лет в бэкенде, из них от 2 лет тимлидом команды от 8 человек, сильный Go, опыт с распределёнными системами на Kafka и PostgreSQL под нагрузкой. Предлагают ДМС, обучение, корпоративный спорт, питание в офисе и скидки.
Системный аналитик
~756 000 ₸ оценка по стеку
Системный аналитик в новый Wildberries Банк, который строит современную платформу с нуля без legacy. Нужно собирать и документировать требования, писать ТЗ, ставить задачи разработчикам и общаться с заказчиками. Ждут опыт системным или бизнес-аналитиком от 3 лет, знание BPMN и UML, SQL на уровне select/join. Предлагают ДМС, обучение, корпоративные клубы и комфортный офис.
Продуктовый аналитик
~1 008 000 – 1 680 000 ₸ оценка
Нужен продуктовый аналитик в команду платформы RWB-Среда, где собраны B2B-сервисы для продавцов и партнёров Wildberries. Задачи — считать продуктовые метрики (LTV, Retention, конверсии), строить дашборды, проверять гипотезы и налаживать событийную аналитику вместе с продактами и разработкой. Ждут опыт от 2 лет, уверенный SQL, Python (Pandas, NumPy) и BI-инструменты; предлагают ДМС, обучение, корпоративные клубы и офис с питанием.
ML Lead
~1 736 000 – 2 240 000 ₸ оценка
Руководить ML-командой в финтех-направлении объединённой компании Wildberries и Russ: строить пайплайны, выводить в production скоринговые модели, модели оттока и прогноза продаж, проводить код-ревью и задавать стандарты. Нужен опыт в DS/ML от 5 лет, из них минимум год в банке, финтехе или на маркетплейсе, плюс опыт руководства командой и найма. Предлагают ДМС, корпоративное обучение, спорт и другие бонусы аккредитованной IT-компании.
Похожие вакансии
6 вакансийРуководитель направления Platform & Cloud Engineering
Нужен руководитель направления Platform & Cloud Engineering: развитие практики, ответственность за рост клиентов и выручки, руководство и масштабирование команды, плюс участие в облачных проектах руками. Требуется минимум 8 лет опыта в Cloud/DevOps и сильные консалтинговые навыки, возможен рост до партнёра.
Staff DevOps Engineer
Руководство проектированием и эксплуатацией инфраструктуры на Kubernetes, GCP и Terraform с автоматизацией на Python/Go. Нужно глубокое техническое знание, лидерские навыки и работа в кросс-функциональных командах. Задача — обеспечивать надёжные, масштабируемые и экономичные окружения, мониторить кластеры и ответственно применять AI-инструменты.
Тимлид SRE
Руководство командой SRE в Twinby: развитие внутренней платформы для продуктовых команд и обеспечение надежности сервисов для миллионов пользователей. Нужно писать код, внедрять лучшие практики SRE, отвечать за найм и развитие инженеров, техническое лидерство и процессы сопровождения.
DevOps инженер (AWS)
Нужно проектировать, строить и сопровождать отказоустойчивую и безопасную облачную инфраструктуру AWS для сервисов госсектора Великобритании. В задачи входят автоматизация, CI/CD, мониторинг и DevSecOps, а также поддержка контейнерной оркестрации, событийных систем и решений для идентификации. Требуются сильные навыки AWS и DevOps, а также подтверждённое проживание в Великобритании не менее 10 лет.
DevOps Engineer Senior
Развитие облачной платформы: настройка Linux, OpenStack и Kubernetes, автоматизация инфраструктуры, развёртывание микросервисов и мониторинг. Нужен опыт работы с крупными системами и уверенный траблшутинг. Условия и уровень оплаты в тексте не указаны.
Senior Python Developer / SRE
~1 960 000 ₸ оценка по всем рынкам
Нужно разрабатывать и поддерживать Python-сервисы и инструменты для продуктовых команд, автоматизировать инфраструктуру и доступы, внедрять AI-агентов. Также предстоит следить за мониторингом и безопасностью сервисов и работать в связке с командами ИБ и SRE Ops.