Team Lead кросс-функциональной команды разработки Uzum Fintech
Ищем технического лидера для бэкенд-команды в финтех-платформе. Нужен опыт управления полным циклом разработки, технического менторства, построения процессов и people management. Предлагают удалённую работу из любой точки мира или релокацию в Ташкент, официальное трудоустройство и конкурентную зарплату.
География удалёнки не уточнена
Уточните у работодателя, из каких стран можно работать.
Отклик отправляется на сайте источника. Регистрация в Taylor для перехода не нужна.
Что предстоит делать
Наш стек: Java, Go, Python, Spring Boot, Hibernate, Liquibase, Postgresql, Oracle, Kafka, Redis, Docker/Podman, k8s, Gitlab, EFK, Grafana.
- Управление полным циклом разработки в кросс-функциональной команде: от анализа бизнес-требований до запуска в продакшен и поддержки;
- Техническое менторство и развитие участников команды (бэкенд-разработчики, системные аналитики, QA auto);
- Разработка и поддержание архитектурного видения продуктов команды в согласовании с архитекторами и тимлидами смежных команд;
- Участие в подборе новых участников команды, проведение технических интервью;
- Взаимодействие с продакт-менеджером и проектным менеджером для формирования, приоритизации и планирования бэклога команды;
- Организация работы по обеспечению наблюдаемости, отказоустойчивости и производительности сервисов команды;
- Управление техническим долгом, инициация и контроль работ по рефакторингу и улучшению архитектуры.
- Что нам важно:
- Техническое лидерство — глубокая экспертиза в бэкенд-разработке. Опыт проведения качественного код-ревью, участвовать в проектировании и принятии ключевых архитектурных решений;
- Опыт построения процессов поставки — опыт внедрения и адаптации гибких методологий разработки (Scrum/Kanban), управление бэклогом, планирование, организация регулярного выпуска релизов;
- Опыт управления качеством и инцидентами — понимание и внедрение практик обеспечения технического качества: пирамида автотестов, инцидент-менеджмент, наблюдаемость (мониторинг, логи, алертинг);
- People management — опыт мотивации команды, вдохновляет на достижение сложных целей. Регулярно проводит 1:1, выявляет зоны роста сотрудников, создает и реализует индивидуальные планы развития (PDP).
Что предлагаем
Стек и инструменты
Зарплата не указана — оценили по рынку
На основе 15 похожих вакансий за 90 дней.
Сколько платят вам?
Вакансии показывают, что обещают работодатели. Анонимно расскажите, сколько получаете вы как Java-разработчика — так появится зарплата, которую платят на деле.
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в Uzum
14 активных вакансий в компании
Middle+ ML-инженер в Pricing
~2 017 980 ₸ оценка
Нужен сильный ML/DS-специалист в команду динамического ценообразования маркетплейса: строить модели прогноза спроса и эластичности, оптимизировать цены и скидки и доводить их до прода на большом ассортименте SKU. Ждут 3+ года коммерческого опыта в ML/DS, уверенный Python, SQL, градиентный бустинг или PyTorch и понимание A/B-тестов, плюсом — опыт в demand forecasting и e-commerce. Предлагают удалёнку из любой точки мира или офис в Ташкенте, широкую зону ответственности, сильную команду и оплату на уровне топовых компаний рынка.
География удалёнки не уточнена
Senior Go Developer
~1 599 000 – 2 802 750 ₸ оценка
Разработка и поддержка микросервисов и внутренних платформ на Go. Нужно проектировать архитектурные решения, улучшать производительность систем и участвовать в планировании и код-ревью. Дополнительные условия и уровень не указаны.
SRE-инженер
~2 254 590 ₸ оценка
Нужен опытный SRE-инженер для поддержки и развития high-load инфраструктуры: Kubernetes, Terraform, ArgoCD, Istio, мониторинг и observability, SLO/SLA и incident management. Ждут 3–5 лет опыта в SRE/DevOps, глубокое знание Linux и сетей, уверенные Terraform и Kubernetes, автоматизация на Python, Go или Bash. Предлагают удалёнку из любой точки мира или офис в Ташкенте, зрелую инженерную культуру, влияние на архитектуру, обучение и ДМС.
География удалёнки не уточнена
Staff Backend Engineer Go в Uzum Nasiya
~1 599 000 – 3 088 860 ₸ оценка
Разработка микросервисов на Go для кредитного конвейера Uzum Nasiya, миграция с PHP и MariaDB на PostgreSQL, рефакторинг и выделение сервисов из монолита. Нужен уверенный продовый Go, опыт с Kafka/event-driven, Kubernetes/CI-CD и обеспечением надёжности. Предлагают гибкий график, удалёнку или гибрид, официальное оформление по ТК Узбекистана и сильную команду.
География удалёнки не уточнена
Похожие вакансии
6 вакансий
Tech Lead / Team Lead (Kotlin, Go)
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Нужен практикующий техлид, который возглавит кросс-функциональную команду речевых сервисов аналитики и маскирования данных для Ecom: примерно 70–80% времени — код и архитектура на Kotlin/Go, остальное — управление командой, бэклогом и roadmap. Ждут сильный backend-бэкграунд на Kotlin (JVM) и Go, опыт Tech/Team Lead, проектирование распределённых микросервисов и ответственность за стабильность production. Плюсом будут CI/CD, мониторинг, алертинг, работа с инцидентами и высоконагруженные системы.
География удалёнки не уточнена
Team Lead кросс-функциональной команды разработки
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Крупный цифровой банк Узбекистана ищет Team Lead кросс-функциональной команды (до 10 человек: backend, QA, системные аналитики) — вести полный цикл разработки от бизнес-требований до продакшена. Нужны опыт управления командой от 3 лет, сильное техлидерство в Java или Go, продовый Kubernetes, микросервисы и процессы Scrum/Kanban, плюсом — опыт в финтехе и платёжных системах. Предлагают удалёнку, международную команду, официальное трудоустройство, конкурентную зарплату, ДМС и обучение.
География удалёнки не уточнена
Java Tech Lead
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Тимлид-разработчик на Java в Х5 Технологии: ведёшь небольшую команду, пишешь код, проектируешь распределённые системы и защищаешь архитектурные решения. Нужен сильный опыт разработки на Java и опыт управления командой разработки. Предлагают удалёнку или гибрид, гибкий график, белую зарплату с премиями, ДМС и большое обучение внутри компании.
География удалёнки не уточнена
Руководитель группы разработки
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Нужен руководитель группы Java-разработчиков на крупный городской проект: вести команду, проектировать архитектуру приложения и контракты между микросервисами, планировать спринты и релизы вместе с владельцем продукта. Требуется опыт на позиции РГР от года, работа с заказчиками и архитектурными решениями; стек — Java 17, Spring, JDBC, PostgreSQL, Kafka, REST API. Предлагают официальное оформление по ТК РФ в аккредитованной IT-компании, ДМС и соцпакет, обучение и конференции, удалёнку по России и офисы в Москве, Самаре и Перми.
География удалёнки не уточнена
Руководитель команды Java-разработки
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Руководить командой Java-разработки, развивать продукты Arenadata для распределённого хранения и обработки больших данных. Нужен опыт Team Lead от 2 лет и Senior Java Developer от 4 лет, глубокие знания Java, Hadoop, Spark, Kafka. Предлагают работу над высоконагруженными open-source системами, R&D и развитие команды.
География удалёнки не уточнена
Лидер разработки в команду расчетных продуктов
~1 732 250 – 3 370 125 ₸ оценка
Руководить кросс-функциональной командой интернет-банка, которая делает сервис РКО для юрлиц, и параллельно писать backend на Java Spring Boot. Нужен опыт микросервисной архитектуры, Kafka, управления процессом разработки и Scrum. Предлагают развивать систему, выстраивать процессы и повышать стандарты в команде.
География удалёнки не уточнена