Старший Node.js инженер

Что предстоит делать

##### Это мы ##### В Avenga мы верим, что человеческое творчество придает силу технологиям, которые имеют значение. Работая по всему миру, наши 6000+ специалистов предоставляют полный спектр услуг, включая бизнес- и технологический консалтинг, корпоративные решения, CX, UX и UI дизайн, управляемые сервисы, разработку продуктов и разработку программного обеспечения. ##### Это работа ##### Мы ищем **Senior Node.js Engineer** для участия в инновационном проекте в сфере Clinical IT, направленном на создание AI-агентных решений, которые оптимизируют рабочие процессы в здравоохранении и повышают операционную эффективность. Это отличная возможность для опытного backend-инженера, которому нравится решать сложные технические задачи, формировать архитектурные решения и вносить вклад в разработку AI-продуктов следующего поколения. ##### Это ты ##### - 5+ лет коммерческого опыта в backend-разработке программного обеспечения. - Отличное владение JavaScript и TypeScript. - Обширный опыт работы с Node.js и backend-фреймворками, такими как Express.js или NestJS. - Глубокое понимание RESTful API, микросервисов и распределенных систем. - Опыт работы с реляционными и NoSQL базами данных, включая PostgreSQL, MySQL, MongoDB и Redis. - Практический опыт работы как минимум с одной крупной облачной платформой (AWS, Azure или GCP). - Опыт работы с Docker, Kubernetes и CI/CD пайплайнами. - Глубокие знания программной архитектуры, паттернов проектирования, принципов безопасности и оптимизации производительности. - Опыт работы с инструментами автоматизированного тестирования, мониторинга и observability. - Отличные аналитические навыки и навыки решения проблем. - Развитые коммуникативные навыки, навыки сотрудничества и наставничества. - Уровень английского языка Upper-Intermediate (B2) или выше. Желательные навыки: - Опыт создания AI-платформ или интеллектуальных агентных решений. - Знание Python. - Опыт работы в сфере здравоохранения, Clinical IT или других строго регулируемых отраслях. - Знакомство с event-driven архитектурами и асинхронными системами обмена сообщениями. - Опыт интеграции сторонних API и cloud-native сервисов. - Знание Infrastructure as Code и современных DevOps-практик. ##### Это твоя роль ##### - Проектирование, разработка и поддержка масштабируемых backend-сервисов и API с использованием Node.js. - Проектирование и внедрение безопасных, надежных и высокопроизводительных backend-решений. - Сотрудничество с frontend-инженерами, продакт-менеджерами, архитекторами и другими заинтересованными сторонами для реализации бизнес-требований. - Проектирование и оптимизация схем баз данных, запросов и потоков данных. - Обеспечение масштабируемости, производительности, надежности и безопасности системы. - Проведение код-ревью и продвижение лучших инженерных практик в команде. - Диагностика и решение сложных производственных и технических проблем. - Вклад в решения по системной архитектуре и долгосрочные технические дорожные карты. - Наставничество junior и mid-level инженеров и поддержка их технического роста. - Постоянное улучшение процессов разработки, CI/CD пайплайнов и операционной эффективности. - Создание и поддержание технической документации, стандартов кодирования и инженерных руководств. ##### Что ждет тебя в Avenga? ##### - Мы предлагаем привлекательный социальный пакет и пакет льгот. - Каждый сотрудник Avenga имеет возможность профессионального роста благодаря нашей программе наставничества. - Наши специалисты проходят регулярную оценку эффективности и технические ассессменты для определения планов развития. - Компания предоставляет расширенные возможности для обучения и сертификации. - Мы остаемся в курсе тенденций индустрии, участвуя в tech talks, вебинарах, конференциях и хакатонах. - Avenga заботится о благополучии своих сотрудников, предоставляя комплексную медицинскую страховку и программы компенсации фитнес-занятий. - Семьи наших сотрудников не менее важны: мы предлагаем помощь при рождении ребенка и финансовую поддержку по ряду семейных обстоятельств, включая вступление в брак и рождение детей. - Компания способствует формированию чувства профессиональной принадлежности и атмосферы единства: мы достигаем целей вместе и отмечаем наши вехи. *В Avenga каждый имеет значение. Мы предоставляем равные возможности при найме, карьерном развитии и на руководящих позициях, независимо от расы, этнической принадлежности, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, инвалидности, возраста, религии или любых других характеристик.* [Ссылка на отклик](https://jobs.dou.ua/companies/avenga/vacancies/372403/#reply-btn-id)