Старший инженер-программист (Design Systems)

Что предстоит делать

Штаб-квартира: Сан-Франциско, США URL: https://www.vanta.com/ Design Systems стремится создавать инструменты, которые позволяют внутренним командам легко разрабатывать согласованные и высококачественные пользовательские интерфейсы, радующие наших клиентов.   В качестве Senior Software Engineer в команде Design Systems в Vanta вы будете руководить сложными инициативами в своей команде, задавать техническое направление и выступать в роли мультипликатора, используя свои навыки для улучшения решений и работы через других. Вы будете создавать высококачественные компоненты, устанавливать стандарты UI/UX и наставлять инженеров по всей организации. Ключом к успеху Vanta является обеспечение того, чтобы наши компоненты соответствовали потребностям продукта и поддерживали единообразие, интуитивность и премиальность внешнего вида для наших конечных клиентов в условиях быстрорастущей инженерной организации.   Посетите наш Vanta Engineering Blog, чтобы узнать больше о том, над чем работает наша команда!   Что вы будете делать в роли Senior Software Engineer в Vanta: * Создавать, поддерживать и обновлять существующие общие UI-компоненты, обеспечивая их согласованность во всей нашей системе и продукте, отсутствие ошибок, хорошее тестирование и документирование. * Быть лидером и консультантом по лучшим практикам и стандартам UI/UX в Vanta, задавая высокую планку дизайнерского мастерства, чтобы наши компоненты были одновременно функциональными и проработанными. * Обучать всех инженеров стандартам UX, отраслевым лучшим практикам, рекомендациям нашей Design System и способам их реализации в коде. * Поддерживать сценарии использования продуктовых команд, создавая новые общие паттерны, когда это имеет смысл для расширения системы, или обновляя рекомендации. * Задавать техническое направление в своей команде и принимать ключевые технические решения, которые сформируют позицию системы и рекомендации для продуктовых команд. * Выявлять, определять масштаб и руководить техническими проектами, которые закладывают основу для создания высокопроизводительных и надежных систем. * Наставлять и повышать уровень более младших коллег через код-ревью, парное программирование и обмен знаниями.   Как добиться успеха в этой роли: * Минимум 5-8 лет опыта работы в индустрии с глубокими знаниями в области frontend-инженерии, design systems и доступности (accessibility). * Подтвержденная способность самостоятельно руководить сложными техническими инициативами, добиваясь высококачественных результатов в условиях быстрого темпа работы. * Обширный опыт создания общих UI-компонентов и инструментов для разработчиков, приводящих к исключительному пользовательскому опыту. * Владение системным дизайном и архитектурой программного обеспечения с акцентом на пользовательский опыт и стандарты доступности, а также развитое чувство дизайнерского мастерства. * Глубокие знания TypeScript, React, архитектуры компонентов, управления состоянием и оптимизации производительности frontend-приложений. * Продемонстрированное лидерство через наставничество коллег, принятие технических решений и влияние на инженерные стандарты. * Отличные коммуникативные навыки с умением обучать и эффективно взаимодействовать с инженерными командами. * Необходимо наличие разрешения на работу в США без необходимости текущего или будущего спонсорства со стороны работодателя. * Готовность использовать AI для усиления своих навыков и улучшения работы, демонстрируя любопытство, желание учиться и здравый смысл в ответственном применении AI для повышения эффективности и влияния.   Что вы можете ожидать как Vanta’n: * Конкурентоспособная на рынке зарплата и опционы (equity). * Комплексное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование со 100% покрытием страховых взносов для сотрудника по большинству медицинских планов. * 16 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для всех новых родителей. * Стипендия на здоровье и хорошее самочувствие. * Стипендия на удаленное рабочее место, интернет и мобильную связь. * Компенсация транспортных расходов для сотрудников, работающих в офисах в Сан-Франциско и Нью-Йорке. * Льготы по планированию семьи. * Соответствующий вклад в 401(k) с немедленным наделением правами (immediate vesting). * Гибкая политика отпусков (PTO) плюс 80 часов больничного. * 11 оплачиваемых государственных праздников. * Виртуальные тимбилдинги, ланчи с обучением и другие общеcompany мероприятия! * Офисы в Сан-Франциско, Нью-Йорке, Лондоне, Дублине, Тель-Авиве и Сиднее.   Чтобы обеспечить большую прозрачность для кандидатов, мы публикуем диапазоны базовой зарплаты для всех вакансий в США, независимо от штата. Мы устанавливаем стандартные диапазоны базовой зарплаты для всех ролей на основе функции, уровня и местоположения страны, сравнивая с компаниями аналогичной стадии роста. Окончательные суммы предложения определяются множеством факторов и могут варьироваться в зависимости от местоположения кандидата, навыков, глубины опыта работы и соответствующих лицензий/сертификатов.   #LI-remote   В Vanta мы стремимся нанимать талантливых специалистов разного происхождения, и поэтому для нас важно обеспечить инклюзивную рабочую среду для всех. Мы не дискриминируем по признаку расы, гендерной идентичности, возраста, религии, сексуальной ориентации, статуса ветерана или инвалидности, а также по любому другому защищенному законом признаку. Будучи работодателем, предоставляющим равные возможности, мы поощряем и приветствуем кандидатов любого происхождения.   О компании Vanta Мы начали в 2018 году после нескольких громких утечек данных. Онлайн-безопасность становилась только важнее, но мы знали из первых рук, насколько сложно быстрорастущим компаниям инвестировать время и человеческие ресурсы, необходимые для создания надежной основы безопасности. Vanta была вдохновлена идеей восстановить доверие к интернет-бизнесу, предоставив компаниям возможность улучшать и подтверждать свою безопасность. От наших первых дней автоматизации мониторинга безопасности для стандартов соответствия, таких как SOC 2, HIPAA и ISO 27001, до создания ведущей в мире платформы управления доверием (Trust Management Platform), наше видение остается неизменным. Сейчас, как никогда, важно сделать безопасность непрерывной, а не просто проверкой в определенный момент времени. Тысячи компаний полагаются на Vanta, чтобы создавать, поддерживать и демонстрировать свое доверие — и все это в режиме реального времени и прозрачно.   Инструкции по рекомендации Если вас рекомендуют на эту должность, пожалуйста, свяжитесь с этим человеком, чтобы он подал заявку от вашего имени.   Для подачи заявки: https://weworkremotely.com/remote-jobs/vanta-senior-software-engineer-design-systems