Старший Frontend разработчик (TypeScript/React)

Что предстоит делать

<p>Мы ищем <strong>Старшего Frontend-разработчика </strong>в нашу команду.</p><p><strong>О проекте:</strong> платформа биометрической идентификации. Библиотеки, которые мы создаём, инкапсулируют обработку биометрических данных и управляют логикой уровней доступа в потребительских приложениях — регулируемой области с жёсткими ограничениями на то, как данные хранятся и используются. </p><p><strong>Обязанности</strong> </p><ul><li>Проектировать, создавать и поддерживать библиотеки и переиспользуемые пакеты на TypeScript, которые используют другие продуктовые команды </li><li>Создавать переиспользуемые React-компоненты и модули с чистыми, типобезопасными публичными API </li><li>Определять и поддерживать паттерны управления состоянием на уровне библиотеки </li><li>Отвечать за версионирование и обратную совместимость: semver, changesets, политика breaking changes, руководства по миграции </li><li>Поддерживать пайплайн сборки и публикации: бандлинг (Rollup / tsup / Vite), вывод ESM + CJS, tree-shaking, бюджеты размера бандла, peer dependencies </li><li>Кодировать правила контроля доступа в системе типов, чтобы потребители не могли получить доступ к данным или отобразить их сверх своего уровня разрешений </li><li>Покрывать библиотеки модульными тестами и тестами на уровне типов; поддерживать стабильность публичного API и защиту от регрессий </li><li>Использовать инструменты с поддержкой AI для ускорения процессов разработки </li><li>Участвовать в code review и вносить вклад во внутренние инженерные стандарты </li></ul><p><strong>Требования</strong> </p><ul><li>7+ лет коммерческого опыта во front-end разработке </li><li>Подтверждённый опыт создания и поддержки библиотек/пакетов на TypeScript, которые используют другие команды </li><li>Глубокое знание TypeScript: generics, условные и mapped-типы, discriminated unions, branded types, генерация declaration-файлов </li><li>Опыт работы с решениями для управления состоянием </li><li>Опыт работы с инструментами для монорепозиториев (pnpm workspaces, Nx или Turborepo) </li><li>Уверенный практический опыт работы с React </li><li>Тестирование: Vitest/Jest, React Testing Library, тестирование на уровне типов (tsd / expect-type) </li><li>Хорошее понимание REST-сервисов и проектирования API-контрактов </li><li>Понимание моделей контроля доступа (RBAC / ABAC) <br>Опыт работы с инструментами разработки с поддержкой AI (Claude Code, Codex, Cursor и т.д.) </li><li>Уровень английского Upper-Intermediate или выше </li><li>Самомотивированный, проактивный и внимательный к деталям </li></ul><p><strong>Мы предлагаем: </strong> </p><ul><li><strong>Культура инноваций:</strong> работа в команде, которая активно экспериментирует с AI и современными подходами к разработке </li><li><strong>Реальное влияние на продукт: </strong>прямое сотрудничество с клиентом и влияние на продуктовые решения </li><li><strong>Гибкий формат работы:</strong> удалённая работа или современный офис в Киеве </li><li><strong>Щедрое время отдыха: </strong>20 оплачиваемых дней отпуска + 15 дней больничного ежегодно </li><li><strong>Профессиональный рост: </strong>компенсация курсов, сертификаций и обучающих ресурсов </li><li><strong>Передовые инструменты: </strong>доступ к премиальным AI-инструментам (Cursor Pro, Claude Code, Codex и т.д.) </li></ul><p><strong>Процесс отбора: </strong> </p><ol><li>Рассмотрение CV </li><li>Интервью с HR и техническое интервью </li><li>Этап с клиентом </li><li>Предложение о работе </li></ol><p>Если у вас есть вопросы или нужны уточнения, обращайтесь к нашей команде <strong>Talent Hunter Team</strong> по электронной почте.</p> <div> <a href="https://jobs.dou.ua/companies/codebridge-technology/vacancies/373030/#reply-btn-id">Откликнуться на вакансию</a> </div>