Senior .NET Developer
Senior .NET-разработчик для модернизации крупной корпоративной платформы: предстоит разбираться в legacy-коде на ASP.NET Web Forms и постепенно переносить систему на .NET 10 и современный frontend. Нужен опыт от 6 лет, знание C#, .NET, SQL Server, Docker, Azure, а также умение общаться с командой в США. Работа удалённая, контрактная, с активным использованием AI-инструментов.
Зарплата ниже рынка
На 14% ниже медианы C# по 23 вакансиям за 90 дней.
Что предстоит делать
О проекте Собираем отдельную команду для развития и модернизации крупной корпоративной платформы, которая объединяет CRM, CMS и учётную систему. Продукт развивается с 1990-х годов. Значительная часть системы написана на ASP.NET Web Forms с использованием ASPX и ASCX. Мы не ожидаем от кандидата предварительного глубокого знания Web Forms. Важно быть готовым разбираться в legacy-коде и постепенно переносить систему на .NET 10 и современный frontend. Миграция займёт продолжительное время: нельзя просто отключить старые механизмы, поскольку на них завязаны работающие клиентские решения. Изменения нужно внедрять постепенно, сохраняя совместимость и стабильность продукта. Ищем senior .NET-разработчика, который умеет работать с большими корпоративными системами, принимать архитектурные решения и доводить сложные задачи до рабочего результата. Самое важное — коммуникация Разработчик будет работать параллельно с командой в США. Потребуется обсуждать задачи, задавать вопросы, объяснять решения и согласовывать существенные изменения. Для нас важно, чтобы человек: - обсуждал понимание задачи до начала реализации; - заранее сообщал о рисках и блокерах; - показывал промежуточный результат; - слышал обратную связь и учитывал её в дальнейшей работе. Коммуникация для нас не менее важна, чем технический уровень. Сильный разработчик, который работает изолированно и регулярно приносит несогласованные решения, нам не подходит. Технические требования - коммерческий опыт разработки на C# и .NET от 6 лет; - опыт разработки и развития крупных корпоративных систем; - хорошее понимание архитектуры приложений, интеграций и распределённых систем; - опыт работы как с .NET Framework, так и с современным .NET; - уверенное знание ASP.NET Core, EF Core и SQL Server; - опыт работы с Docker и контейнеризацией; - понимание фоновых задач, очередей и горизонтального масштабирования; - опыт работы с облачной инфраструктурой, желательно Azure; - понимание безопасности веб-приложений и работы с чувствительными данными; Не только backend Мы не ищем разработчика, который готов работать исключительно с backend. В процессе миграции потребуется разбираться в существующих ASPX/ASCX-компонентах, HTML, CSS и JavaScript, а затем участвовать в переносе интерфейсов на современный frontend. Глубокий опыт с конкретным frontend-фреймворком на старте не обязателен. Важны техническая гибкость и готовность погружаться в смежные части системы, когда этого требует задача. Работа с AI Мы активно используем coding agents для анализа кодовой базы, исследования дефектов, подготовки изменений и написания тестов. Разработчик отвечает за постановку задачи агенту, передачу контекста, проверку плана и кода, тестирование и итоговое качество решения. Важен не конкретный AI-инструмент, а способность ускорять работу с помощью агентов, не теряя понимания архитектуры и ответственности за результат. Перед предоставлением доступа к инфраструктуре кандидат должен пройти обязательную проверку службой безопасности клиента. Процедура может занять до трёх недель. В это время разработчик будет знакомиться с архитектурой и продуктом и выполнять задачи, для которых не требуется полный доступ. Основные задачи - разбираться в архитектуре большой legacy-системы; - исправлять накопленные технические дефекты; - улучшать производительность, безопасность и масштабируемость; - участвовать в переносе сервисов на .NET 10; - постепенно заменять Web Forms и существующие ASCX-компоненты; - развивать контейнерную инфраструктуру; - выносить тяжёлые синхронные операции в фоновые задачи;
Стек и инструменты
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Похожие вакансии
6 вакансийSenior C#/.NET Developer (Wisej.NET)
Ищем Senior C#/.NET разработчика с опытом работы с Wisej.NET. Предлагаем удаленную работу, полную занятость и зарплату 4300-4800 долларов в месяц. Требуется уверенное знание C#, ASP.NET MVC, WebAPI и Core.
Software Engineer (GameTech, .NET/C#)
Присоединяйтесь к команде разработки крупной GameTech-платформы, обслуживающей миллионы пользователей. Вы будете проектировать и развивать высоконагруженные backend-сервисы на .NET Core и C#, используя микросервисную архитектуру, RabbitMQ и MS SQL Server. Требуется 4+ года опыта, сильные знания C# и английский на уровне Upper-Intermediate.
.NET инженер
Компания Avenga ищет опытного .NET разработчика для работы над финансовой платформой и новым облачным продуктом. Вам предстоит поддерживать и модернизировать существующую систему на ASP.NET, а также разрабатывать новую платформу на .NET, TypeScript и React. Требуется 4+ года опыта, уверенное знание C# и .NET, а также хороший английский. Предлагается участие в архитектурных решениях и использование современных AI-инструментов.
Full Stack разработчик (.NET, JS, LLM)
~1 523 500 – 2 822 299 ₸ оценка
Ищем опытного full stack разработчика (.NET и JS) для работы над сервисами с интеграцией LLM. Нужно проектировать промпты, оптимизировать запросы и автоматизировать тестирование. Предлагают удаленную работу, ДМС и карьерный рост.
Fullstack-инженер (Angular + .NET)
~1 523 500 – 2 822 299 ₸ оценка
Fullstack-инженер будет разрабатывать веб-приложения на Angular и .NET, проектировать API и работать с PostgreSQL. Нужен опыт от 3 лет в бэкенде и экспертный уровень во фронтенде, а также реальное использование AI-ассистентов в разработке. Предлагают официальное трудоустройство, гибридный график и участие в крупном проекте централизации IT-функций.
Backend-разработчик C# / .NET
~1 523 500 – 2 822 299 ₸ оценка
Backend-разработчик на C# / .NET для проекта миграции с MS SQL на PostgreSQL. Нужен опыт от 3 лет, уверенный SQL и знание backend-сервисов. Предлагают удалённую работу, гибкий график, ДМС и карьерный рост.