Руководитель подгруппы разработки 1С:ЗУП
Ищем руководителя подгруппы разработки в команду 1С:ЗУП в Ozon. Нужно управлять командой из 7-8 разработчиков, развивать конфигурацию 1С:ЗУП, проектировать интеграции и внедрять лучшие практики. Требуется глубокий опыт с 1С:ЗУП, сертификат 1С:Специалист и навыки руководства.
Зарплата не указана — оценили по рынку
На основе 110 похожих вакансий за 90 дней.
Что предстоит делать
Привет! Это команда разработки кадровых систем 1С. Мы развиваем программный продукт 1С:ЗУП для всего Ozon — в России и за рубежом. Каждые полгода мы внедряем более 40 проектов по автоматизации: от кадрового учёта и расчета зарплаты до высоконагруженных интеграций со смежными системами с участием экспертов по технологическим вопросам. Ищем руководителя подгруппы разработки, который готов вместе с нами развивать 1С:ЗУП для всего Ozon и поддерживать высокий уровень инженерной культуры в компании. Наш стек • КД2, КД3, Kafka, EDT (в процессе), Gitlab Вы будете • Руководить подгруппой разработчиков (7-8 человек), распределять задачи, контролировать сроки и качество выполнения. • Заниматься поддержкой и развитием конфигурации 1С:ЗУП 3.1. • Согласовывать и контролировать предлагаемые решения с точки зрения целостности архитектуры типовой конфигурации. • Внедрять лучшие практики разработки, проводить ревью кода и следить за соблюдением стандартов. • Проектировать и реализовывать интеграции 1С с внешними системами, используя современные подходы. • Заниматься решением проектных задач в области кадрового, регламентированного и управленческого учета. Нам важно • Опыт внедрения крупных проектов 1С:ЗУП (готовность рассказать о реализованных решениях). • Глубокие знания программирования в 1С:ЗУП: разработка управляемых форм, работа с БСП, написание сложных запросов и отчетов (СКД). • Знание предметной области по направлению зарплата и кадровый учет. • Понимание клиент-серверной архитектуры 1С. • Опыт интеграции 1С с внешними системами (XML, COM, Web-сервисы, конвертация данных). • Навыки разработки проектной документации (техническое задание, постановка задач, инструкции для пользователей). • Умение анализировать и оптимизировать чужой код. • Опыт совместной разработки и работы в команде. • Обязательно наличие сертификата 1С:Специалист по платформе 1С:Предприятие 8. • Другие сертификаты 1С, включая сертификат 1С:Эксперт по технологическим вопросам, будут преимуществом.
Стек и инструменты
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в Ozon
110 активных вакансий в компании
Специалист по реагированию на инциденты ИБ
~2 508 710 ₸ оценка
Ozon ищет специалиста по реагированию на инциденты информационной безопасности. Вы будете расследовать инциденты, заниматься threat-hunting и форензикой, автоматизируя задачи на Python, Golang или Bash. Требуется опыт от 2 лет и знание стандартов NIST и CIS.
Ведущий Go-разработчик
~1 800 500 – 3 135 888 ₸ оценка
Ищем ведущего Go-разработчика для развития корпоративного мессенджера Ozon (аналог Teams). Нужно внедрять AI-инструменты (RAG, чаты с агентами), проектировать высоконагруженные сервисы и интегрировать видео-звонки и календарь. Требуется опыт Go, PostgreSQL, Linux и проектирования API.
QA Automation инженер
~1 052 600 ₸ оценка
Ozon Банк ищет QA Automation инженера для работы над платформенными сервисами: системами прав и ролей, интеграциями и инфраструктурой безопасности. Нужно писать автотесты на Python, развивать тестовую инфраструктуру и улучшать процессы тестирования. Требуется опыт автоматизации от 2 лет, знание PyTest, Allure, CI и API-тестирования.
QA Automation инженер
~1 052 600 ₸ оценка
Ищем QA Automation инженера в команду Банка Ozon. Вы будете улучшать процессы тестирования, писать автотесты на Python и развивать инфраструктуру. Требуется опыт от 2 лет, знание PyTest, Allure, CI и API. Предлагают работу с современными технологиями и микросервисной архитектурой.
Похожие вакансии
6 вакансий
Программист 1С/Team Lead
~700 000 – 1 385 000 ₸ оценка
Ищем опытного разработчика 1С, который будет координировать команду и участвовать в разработке конфигураций 1С:УТ, Бухгалтерия и ЗУП. Нужно уверенное знание платформы 1С 8.3 и опыт в типовых и нетиповых конфигурациях. Предлагают удаленную работу, официальное оформление и профессиональное развитие.
Программист 1С (удалённо)
~775 600 – 1 385 000 ₸ оценка
Ищем опытного программиста 1С для разработки и доработки конфигураций, интеграции с внешними системами и автоматизации бизнес-процессов. Требуется опыт от 3 лет, знание платформы 1С и стандартных конфигураций. Предлагают удалённую работу, гибкий график и оформление по ТК РФ.
1С разработчик
~775 600 – 1 385 000 ₸ оценка
Ищем опытного 1С-разработчика для участия в проектах по кредитным продуктам. Нужно работать с конфигурациями Бухгалтерия и ЗУП, реализовывать интеграции с кредитными конвейерами. Требуется опыт от 3 лет, знание SQL, REST/SOAP. Предлагают удаленную работу, ДМС и обучение.
1С разработчик
~775 600 – 1 385 000 ₸ оценка
Ищем опытного 1С-разработчика для участия в проектах по кредитным продуктам для физлиц. Нужно работать с конфигурациями 1С:УМФО, КПК, БП, делать интеграции и код-ревью. Требуется опыт от 5 лет, знание БСП и умение писать сложные запросы. Предлагают удаленку, ДМС и обучение.
1С Разработчик
~775 600 – 1 385 000 ₸ оценка
Вакансия разработчика 1С с опытом от 3 лет. Нужно разрабатывать модули, оптимизировать код и запросы, работать с обменами и СКД. Предлагают удаленную или гибридную работу, ДМС и внутренний университет.
Аналитик 1С
Ищем опытного аналитика 1С для проекта миграции с 1С:УПП на 1С:ERP.УХ в крупном аэропорту. Нужно собирать требования, анализировать бизнес-процессы, разрабатывать документацию и вести блок себестоимости. Требуется опыт внедрения 1С:ERP и методологической проработки себестоимости. Предлагают удаленку или гибрид, ДМС и обучение.