Руководитель отдела системного администрирования

Что предстоит делать

• Организация и контроль работы по администрированию серверной и сетевой инфраструктуры компании.
• Планирование ресурсов, распределение задач и контроль исполнения.
• Поддержание стабильной, безопасной и управляемой ИТ-инфраструктуры.
• Ввод в эксплуатацию и настройка физических и виртуальных серверов.
• Контроль актуальности и лицензирования системного программного обеспечения.
• Оптимизация производительности и обеспечение бесперебойной работы сервисов.
• Мониторинг состояния инфраструктуры, диагностика и устранение инцидентов.
• Анализ причин сбоев и реализация мер по повышению отказоустойчивости.
• Обеспечение непрерывности ключевых бизнес-процессов компании.
• Сотрудничество с подразделением информационной безопасности по вопросам защиты ИТ-ресурсов.
• Работа с поставщиками оборудования, программного обеспечения и услуг поддержки.
• Ведение технической документации, контроль договорных обязательств.
• Участие в проектах по модернизации ИТ-инфраструктуры.
• Внедрение новых технологий, повышение эффективности системного администрирования.
• Инициирование и реализация улучшений в архитектуре ИТ-систем.
• Принятие технически и бизнес-обоснованных решений.
• Координация работы смежных подразделений (IT, безопасность, операционные службы).
• Аналитическое мышление, системный подход, умение выстраивать приоритеты и управлять рисками.

Что ждём от вас

• Образование: высшее, в области IT инфраструктуры
• Опыт работы: от 3-х лет по специальности.
• Знание языков: Русский – свободно, Английский – Intermediate.
• Уверенные знания архитектуры и технологий AID, SCSI, SAS, TCP/IP.
• Практический опыт работы с серверным оборудованием (HP, DELL, IBM, Fujitsu)
• Администрирование ОС Microsoft Windows Server (включая Active Directory, Exchange, WSUS и др.).
• Опыт работы с системами резервного копирования и восстановления данных (Symantec Backup Exec или аналогами).
• Владение Microsoft Office и системами Oracle ERP.
• Системное мышление и аналитические навыки: способность оценивать риски, принимать технически обоснованные решения и координировать взаимодействие между подразделениями (IT, безопасность, операционные службы).
• Развитые управленческие и аналитические компетенции: умение выстраивать приоритеты, принимать решения в условиях неопределённости и эффективно взаимодействовать с внутренними и внешними стейкхолдерами.
• Организационная зрелость и коммуникация: умение структурировать задачи, выстраивать сотрудничество между командами и принимать решения, обеспечивающие стабильность инфраструктуры и доверие со стороны коллег.
• Профессионализм, аккуратность, ответственность, доброжелательность и готовность работать в динамичной технологической среде.

Что предлагаем