Руководитель отдела разработки ПО (1С)
Нужен руководитель отдела разработки на производственном предприятии в Сарани: будете ставить задачи команде 1С, вести архитектуру решений, code review, интеграции и релизы. Требуется опыт в разработке ПО от 5 лет и руководства командой от 2–3 лет, хорошее знание 1С:Предприятие 8.3 и типовых конфигураций, плюсом — опыт автоматизации производства и MES/ERP/WMS/SCADA. Предлагают официальное трудоустройство, обед за счёт компании и развозку.
Отклик отправляется на сайте источника. Регистрация в Taylor для перехода не нужна.
Эта вакансия платит больше рынка
На 45% выше медианы 1С по 18 вакансиям за 90 дней, рынок — Казахстан (KZT); город и грейд вакансии не учтены.
Что предстоит делать
- Руководить отделом разработки ПО: постановка задач, распределение нагрузки, контроль сроков и качества выполнения.
- Управлять командой разработчиков 1С, развивать компетенции сотрудников и участвовать в подборе специалистов.
- Организовывать разработку, доработку и сопровождение информационных систем на базе 1С:Предприятие 8.3.
- Участвовать в проектировании архитектуры решений и выборе оптимальных технических решений.
- Анализировать бизнес-требования и переводить их в технические задачи для команды разработки.
- Контролировать качество программного кода, проводить code review и обеспечивать соблюдение стандартов разработки.
- Организовывать разработку и сопровождение интеграций 1С с другими корпоративными системами.
- Контролировать производительность и стабильность информационных систем и баз данных.
- Организовывать тестирование, подготовку и выпуск релизов.
- Планировать сроки и ресурсы проектов, оценивать трудозатраты и контролировать выполнение планов.
- Взаимодействовать с бизнес-подразделениями, ИТ-службой, руководством компании и внешними подрядчиками.
- Формировать и развивать процессы разработки: планирование, постановка задач, тестирование, релизы, документация и сопровождение.
- Контролировать технический долг и обеспечивать масштабируемость и сопровождаемость программных решений.
Что ждём от вас
- Высшее техническое образование.
- Опыт работы в сфере разработки программного обеспечения от 5 лет.
- Опыт руководства отделом/командой разработки от 2–3 лет.
- Опыт управления IT-проектами и командами разработчиков.
- Хорошее знание платформы 1С:Предприятие 8.3.
- Практический опыт разработки и сопровождения конфигураций 1С.
- Понимание архитектуры решений 1С, механизмов БСП, управляемых форм, регламентных и фоновых заданий, механизмов обмена.
- Опыт работы с типовыми конфигурациями 1С:ERP / УХ / БП / ЗУП / КА — будет преимуществом.
- Опыт разработки и внедрения корпоративных информационных систем.
- Понимание специфики автоматизации производственных процессов.
- Знание жизненного цикла разработки и сопровождения программного обеспечения.
- Понимание принципов построения архитектуры информационных систем и интеграции между системами.
- Практический опыт работы с базами данных, API и современными инструментами разработки.
- Умение формировать технические требования, оценивать сроки, трудозатраты и необходимые ресурсы.
- Навыки управления персоналом: постановка задач, контроль исполнения, мотивация и развитие сотрудников.
- Системное мышление, аналитические способности и умение самостоятельно принимать решения.
- Ориентация на результат, ответственность за сроки и качество выполнения задач.
- Умение эффективно взаимодействовать с производственными, техническими и бизнес-подразделениями.
- Опыт работы в производственной компании.
- Опыт автоматизации производственных процессов.
- Знание и практический опыт работы с MES/MOM, ERP, WMS, SCADA, APS.
- Опыт интеграции информационных систем с промышленным оборудованием.
- Опыт реализации проектов по цифровизации производства.
- Опыт управления несколькими командами разработки.
- Знание отечественных программных решений и технологий.
- Опыт построения процессов разработки ПО с нуля или их существенной оптимизации.
Что предлагаем
Стек и инструменты
Сколько платят вам?
Анонимно укажите, сколько вы получаете как Разработчик 1С, — сразу покажем, в скольких вакансиях платят меньше. А из ответов сложится зарплата, которую платят на деле, а не обещают.
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в РТИ Трубный завод
2 активные вакансии в компании
Руководитель отдела разработки ПО
Нужен руководитель отдела разработки на производственном предприятии: вести команду 1С-разработчиков, ставить задачи, контролировать сроки и качество, проектировать архитектуру решений и интеграции с корпоративными системами. Требуется опыт в разработке ПО от 5 лет и руководства командой от 2–3 лет, хорошее знание платформы 1С:Предприятие 8.3 и типовых конфигураций, плюсом будет опыт автоматизации производства и MES/MOM/WMS/SCADA. Предлагают официальное трудоустройство, обед за счёт компании и развозку, работа на заводе в г. Сарань.
Похожие вакансии
6 вакансий
Руководитель отдела разработки ПО
Нужен руководитель отдела разработки на производственном предприятии: вести команду 1С-разработчиков, ставить задачи, контролировать сроки и качество, проектировать архитектуру решений и интеграции с корпоративными системами. Требуется опыт в разработке ПО от 5 лет и руководства командой от 2–3 лет, хорошее знание платформы 1С:Предприятие 8.3 и типовых конфигураций, плюсом будет опыт автоматизации производства и MES/MOM/WMS/SCADA. Предлагают официальное трудоустройство, обед за счёт компании и развозку, работа на заводе в г. Сарань.
Руководитель отдела технической поддержки 1С
~500 000 ₸ оценка по стеку
Нужен руководитель отдела поддержки систем 1С: будете управлять командой, развивать сотрудников и следить за качеством обработки обращений. Требуется опыт от 3 лет, из них от года в руководящей роли, знание архитектуры 1С 8.3, администрирования 1С, Windows Server и MS SQL Server. Работа в крупном автодистрибьюторе, график 5/2 в офисе, есть ДМС-скидки, обучение и корпоративная библиотека.
Программист 1С
Нужен программист 1С для поддержки и доработки нетиповой «1С: Управление торговлей Казахстана», а также типовых Бухгалтерии и ЗУП. В задачи входит обновление конфигураций, разработка внешних отчётов и обработок, настройка прав и поддержка пользователей. Требуется опыт от 3 лет и высшее техническое образование, предлагают официальное трудоустройство и зарплату 800 000 тенге.
Senior FullStack Developer (1С / JavaScript)
Университету MNU в Астане нужен senior-фулстек разработчик, который будет развивать и поддерживать информационные системы: писать на 1С, делать клиентскую и серверную часть веб-приложений на JavaScript, интегрировать сервисы через REST API и работать с базами данных. Ждут опыт от 3–5 лет, уверенное знание 1С и JavaScript, понимание архитектуры и принципов ИБ; плюсом будут Docker, CI/CD и современные JS-фреймворки. Работа офлайн в офисе, полная занятость, зарплата 300 000–700 000, есть тренажёрный зал и рост внутри цифровых проектов университета.
Функциональный архитектор 1С / Руководитель функциональной группы
~1 200 000 ₸ оценка по всем рынкам
Нужен функциональный архитектор 1С, который возглавит направление договоров и закупок в 1С:ERP и 1С:Управление холдингом на проектах автоматизации холдинга Транснефть. Требуется от 5 лет в IT/консалтинге с корпоративными продуктами 1С и от 3 лет в роли архитектора или ведущего консультанта, глубокое знание подсистем «Закупки» и «Продажи», опыт завершённых внедрений. Предлагают высокий доход с премиями, ДМС, гибридный график с офисом дважды в неделю и карьерный рост.
FullStack Developer
~500 000 ₸ оценка по стеку
Университету нужен FullStack-разработчик, который будет развивать и поддерживать внутренние информационные системы: писать решения на 1С, делать клиентскую и серверную часть веб-приложений на JavaScript, интегрировать сервисы через REST API и работать с базами данных. Ждут специалиста с опытом 3–5 лет, уверенным знанием 1С и JavaScript, пониманием архитектуры и принципов безопасности. Работа офлайн в офисе на полную занятость, обещают интересные проекты, профессиональный рост и даже бесплатный тренажёрный зал.