Руководитель направления SRE
Нужен руководитель направления SRE в Wildberries Банк: выстраивать процессы надёжности, внедрять стандарты мониторинга, SLO и incident management, координировать P0-инциденты и развивать команду. Требуется 10+ лет в ИТ и 6+ лет в SRE с опытом руководства, экспертиза в Kubernetes/OpenShift, Linux, CI/CD, Terraform, ArgoCD, Helm и GitOps. Предлагают ДМС со стоматологией, корпоративное обучение, спорт и скидки, офис рядом с метро с бесплатным питанием.
Отклик отправляется на сайте источника. Регистрация в Taylor для перехода не нужна.
Зарплата не указана — оценили по рынку
На основе 55 похожих вакансий за 90 дней, рынок — СНГ (RUB); город и грейд вакансии не учтены.
Что предстоит делать
Навыки: Kubernetes, Базы данных. Специализации: Инженер по доступности сервисов. Объединённая компания RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Wildberries Банк — новый, динамичный и технологичный банк, созданный на базе экосистемы Wildberries. Мы делаем финансы простыми, безопасными и по-настоящему удобными для каждого. Мы отказались от устаревших legacy-систем и ведём разработку современной, масштабируемой платформы с нуля. Наши решения проектируются с учётом высоких нагрузок. ## Вам предстоит - Руководить направлением SRE - выстраивать и модернизировать процессы взаимодействия SRE с продуктами/проектным офисом/инфраструктурными и платформенными командами; - Формировать и внедрять единые SRE-стандарты: мониторинг, SLO, incident management, postmortem; - Развивать архитектуру надежности и отказоустойчивости сервисов; - Координировать критические инциденты P0 и управлять восстановлением сервисов; - Анализировать системные причины инцидентов и контролировать реализацию corrective actions; - Оценивать риски изменений, релизов и миграций; - Синхронизировать SRE-подходы между командами и дочерними обществами. ## Мы ожидаем от вас - 10+ лет в ИТ, 6+ лет в SRE/эксплуатации, включая руководящую роль; - Опыт управления SRE-командой или направлением и развития руководителей; - Опыт координации P0-инцидентов полного цикла; - Экспертиза в Linux/Windows, Kubernetes/OpenShift, observability, сетях и CI/CD; - Знание Terraform, ArgoCD, Helm, GitOps и практик Infrastructure as Code; - Понимание архитектуры БД, распределённых систем, отказоустойчивости и disaster recovery; - Готовность совмещать управленческую роль с глубокой технической экспертизой и личным участием в критических ситуациях. ## Что мы предлагаем - Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; - Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; - Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; - Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; - Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; - Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Стек и инструменты
Сколько платят вам?
Анонимно укажите, сколько вы получаете как DevOps-инженер, — сразу покажем, в скольких вакансиях платят меньше. А из ответов сложится зарплата, которую платят на деле, а не обещают.
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в RWB
55 активных вакансий в компании
Lead Backend Developer (Корпоративный портал)
~1 624 000 – 2 940 000 ₸ оценка по стеку
Нужен техлид для внутреннего корпоративного портала: объединить две команды, провести аудит сервисов, спроектировать целевую архитектуру и пересобрать интеграции с HR-системами. Требуется от 6 лет в бэкенде, из них от 2 лет тимлидом команды от 8 человек, сильный Go, опыт с распределёнными системами на Kafka и PostgreSQL под нагрузкой. Предлагают ДМС, обучение, корпоративный спорт, питание в офисе и скидки.
Инженер по данным
~896 000 – 1 680 000 ₸ оценка
Команда рекомендательных систем Wildberries и Russ ищет инженера данных для построения платформы данных для ML-специалистов и аналитиков. Нужно проектировать озёрное хранилище на Iceberg, настраивать качество данных, feature store и семантический слой. Требуются уверенный Python в DE от 2 лет, глубокий SQL и опыт с Airflow, Hadoop, MPP-системами и Trino. Предлагают ДМС, обучение, корпоративные сообщества и комфортный офис.
Бэкенд разработчик (Java/Kotlin)
~1 232 000 – 1 680 000 ₸ оценка по стеку
Разработка платформенного решения и интеграционных приложений для нового Wildberries Банка на Java/Kotlin с нуля, без legacy-систем. Нужен коммерческий опыт от 3 лет, знание PostgreSQL и понимание высоконагруженных приложений, опыт в FinTech будет плюсом. Предлагают ДМС со стоматологией, корпоративное обучение, спорт и скидки, офис рядом с метро с бесплатным питанием.
Бизнес-аналитик
~756 000 ₸ оценка
Нужен бизнес-аналитик в команду проектного офиса департамента клиентского сервиса, который будет развивать B2B-продукты для продавцов Wildberries. Задачи — собирать и формализовать требования, проектировать бизнес-процессы и пользовательские сценарии с нуля, описывать их в CJM и согласовывать решения с продуктовыми командами. Ждут опыт бизнес-аналитиком от 3 лет, понимание BPMN и CJM; предлагают ДМС, обучение, корпоративные сообщества и комфортный офис.
Похожие вакансии
6 вакансий
Tech Lead DBA
~840 000 – 1 568 000 ₸ оценка по стеку
Нужен Tech Lead DBA, который возглавит команды DBA и DevOps и будет отвечать за стратегию развития инфраструктуры баз данных и брокеров сообщений в объединённой компании Wildberries и Russ. Требуется экспертиза в PostgreSQL, ClickHouse, Redis, MongoDB и Kafka, опыт администрирования тысяч кластеров с SLA от 99,9%, уверенные Python/Bash, IaC и Kubernetes, а также навыки управления людьми и бюджетами. Предлагают ДМС со стоматологией, корпоративное обучение, спорт и комфортные офисы с бесплатным питанием.
DevOps инженер
~1 260 000 – 1 512 000 ₸ оценка по стеку
Команда Tools team ищет DevOps-инженера, который будет автоматизировать инфраструктуру через IaC, настраивать бэкапы, мониторинг, отказоустойчивость и аварийное восстановление, а также внедрять и развивать OpenSource-решения. Нужны глубокое понимание работы сервисов и troubleshooting, базовые знания Linux, сетей и Kubernetes, обязательный Ansible, опыт с Grafana и умение писать скрипты. Предлагают ДМС, корпоративное обучение, спорт и комфортный офис с бесплатным питанием.
Руководитель направления Platform & Cloud Engineering
Нужен руководитель направления Platform & Cloud Engineering: развитие практики, ответственность за рост клиентов и выручки, руководство и масштабирование команды, плюс участие в облачных проектах руками. Требуется минимум 8 лет опыта в Cloud/DevOps и сильные консалтинговые навыки, возможен рост до партнёра.
DevOps/MLOps инженер
~1 260 000 – 1 512 000 ₸ оценка
Ищем DevOps/MLOps инженера в проектную команду для сопровождения платформы машинного обучения и AI-сервисов. Нужно разворачивать LLM и ML-модели в Kubernetes и Docker, настраивать CI/CD, Helm charts, логирование и управление секретами. Ждут опыта в DevOps/MLOps, Kubernetes, контейнеризации и CI/CD.
Senior Python Developer / SRE
~1 960 000 ₸ оценка по всем рынкам
Нужно разрабатывать и поддерживать Python-сервисы и инструменты для продуктовых команд, автоматизировать инфраструктуру и доступы, внедрять AI-агентов. Также предстоит следить за мониторингом и безопасностью сервисов и работать в связке с командами ИБ и SRE Ops.
Azure Infrastructure Engineer
Проектирование, настройка, оптимизация и защита облачной инфраструктуры в Microsoft Azure. Работа с Entra ID, AKS, мониторингом, безопасностью, governance и интеграциями с экосистемой Microsoft. Требуется взаимодействие с мультидисциплинарными командами и ведение технической документации.