Главный разработчик Java (back end)
Ищем Главного Java-разработчика (back end) в команду банка: вести разработку на Java со Spring/Hibernate, управлять командой от 3 человек и внедрять подход SDD с делегированием рутины ИИ-агентам. Нужен опыт от 5 лет, знание Spring, Hibernate, Gradle, JMS, JAX-WS, Git, Jenkins, JUnit и Agile/Scrum. Предлагают удалёнку, белую зарплату по ТК РФ, ДМС, обучение и участие в конференциях.
Зарплата ниже рынка
На 47% ниже медианы Java по 40 вакансиям за 90 дней.
Что предстоит делать
Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания. Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HRTech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel. Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие. Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений. В связи с расширением команды мы ищем Главного разработчика Java (back end) в команду банка
Что ждём от вас
- Опыт работы в роли разработчика от 5 (пяти) лет за период с 2019 г. по настоящее время в проектах по разработке и/или модификации и/или внедрению ПО с использованием инструментов и технологий Java
- Опыт работы со всеми указанными технологиями по направлению Java: Spring, Hibernate, Gradle, JMS, JAX-WS, Git, Jenkins, UML, Junit;
- Опыт в управлении командой разработчиков (не менее 3 (трех) человек);
- Опыт командной разработки с использованием программных продуктов Confluence и Jira;
- Опыт работы, как в каскадных (waterfall), так и в гибких методологиях (Agile и/или DevOps и/или Scrum) разработки.
- Приемуществом будет :
- Философия и подход к работе:
- SDD-ориентированность (Specification-Driven Development): Глубокое понимание того, что спецификация - это не формальность, а главный артефакт разработки. Умение мыслить от контракта, требований и ожидаемого поведения системы.
- Мышление в парадигме «Человек как архитектор, ИИ как исполнитель»: Готовность делегировать рутинную генерацию кода агентам, сохраняя за собой полный контроль над архитектурой, логикой принятия решений и качеством результата.
- Продуктовое мышление: Способность переводить абстрактные бизнес-потребности в жесткие технические контракты, которые могут быть однозначно интерпретированы языковой моделью без двусмысленностей.
- Критическое отношение к сгенерированному коду: Понимание ограничений LLM (галлюцинации, устаревшие паттерны, проблемы безопасности), умение быстро выявлять их на этапе ревью.
- Технические навыки работы с агентами:
- Промпт-инжиниринг уровня не ниже Middle: Умение писать структурированные промпты-сценарии (system prompts, context stuffing, few-shot examples). Владение техниками декомпозиции сложных задач на атомарные подзадачи для параллельной или последовательной генерации несколькими агентами.
- Управление контекстом: Навык формирования контекста для агента: подготовка релевантных фрагментов README, архитектурных документов (ADR), схем БД, примеров существующих модулей и конфигураций CI/CD.
- Работа с MCP (Model Context Protocol) и инструментами: Опыт подключения внешних инструментов через MCP-серверы для расширения возможностей агента (доступ к API документации, базам данных, файловой системе).
- Процессы и качество:
- Спецификации как входные данные для CI/CD: Спецификация должна быть машиночитаемой. Приветствуется опыт использования Gherkin (Given-When-Then) для описания сценариев, JSON/YAML-контрактов (OpenAPI/Swagger) или Pact-тестов, которые напрямую скармливаются агенту перед началом написания кода.
- Версионирование промптов и системных инструкций: Хранение основных промпт-шаблонов и системных настроек агентов в репозитории рядом с кодом. Изменение инструкции для агента проходит тот же цикл PR -> Review -> Merge, что и изменение самого функционала.
- Отладка взаимодействия с агентом: Навык быстрого выявления причин сбоя (нехватка контекста, конфликтующие требования в спеке, ограничения модели) и точечной корректировки задачи вместо полной перегенерации."
Что предлагаем
Стек и инструменты
Подходит ли вам эта вакансия?
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — посчитаем % совпадения с этой вакансией, подсветим сильные стороны и что стоит подтянуть
Ещё в Группа Компаний Орбита
26 активных вакансий в компании
Go-разработчик
Ищем Go-разработчика в команду банка: поддерживать и развивать высоконагруженные бэкенд-сервисы для мобильных приложений, настраивать мониторинг и CI/CD в Kubernetes. Нужен опыт бэкенд-разработки от 5 лет, из них на Go от 4 лет, плюс работа с БД и брокерами сообщений. Предлагают удалёнку, белую зарплату, ДМС и поддержку в развитии.
Функциональный тестировщик
Нужен тестировщик с опытом от 1,5 лет для проверки веб- и мобильных приложений на микросервисной архитектуре. Задачи — функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование, работа с API, логами и базами данных. Предлагают удалёнку по РФ, белую зарплату и работу без логирования времени.
Разработчик iOS
~1 599 115 ₸ оценка
Разработка iOS-приложения для крупного банка: запись и воспроизведение видео, архитектура, новые фичи. Нужен опыт Swift от 3 лет, UIKit/SwiftUI, RxSwift, AVFoundation и понимание Unit-тестов. Предлагают полностью удалённую работу, белую зарплату, ДМС и поддержку в развитии.
Системный аналитик
Ищем опытного системного аналитика для участия в крупных IT-проектах. Нужно моделировать бизнес-процессы, работать с Camunda и готовить документацию по ГОСТ. Предлагают удалённую работу, белую зарплату и ДМС.
Похожие вакансии
6 вакансийВедущий Java разработчик / Team Lead
~2 235 963 – 3 380 986 ₸ оценка
Ведущий Java-разработчик в B2B SaaS-продукт: половина времени — код на Java 21 и Spring Boot, половина — руководство backend-командой. Нужен опыт 8+ лет в разработке, 2+ года лидерства, глубокое знание Spring Boot, SQL, AWS и практик безопасной разработки. Полностью удалённая работа, оплачиваемый отпуск 24 дня, бюджет на обучение и медицину.
Технический лидер / Backend-разработчик (Java/Kotlin)
~2 235 963 – 3 380 986 ₸ оценка
СберОбразование ищет технического лидера для команды backend: проектировать архитектуру, писать ключевые сервисы на Java и Kotlin, задавать инженерные стандарты и менторить разработчиков. Нужен эксперт с глубоким знанием JVM, Spring, микросервисов, Kafka и Kubernetes. Предлагают годовую премию, ДМС, льготную ипотеку, обучение и офис в Москве.
Ведущий разработчик на Kotlin
~2 235 963 – 3 380 986 ₸ оценка
Экомобайл ищет ведущего разработчика на Kotlin для проектирования архитектуры высоконагруженных распределённых систем и участия в кодинге ключевых задач. Нужен опыт коммерческой разработки на Kotlin/Java от 7 лет, глубокое знание Spring Boot и опыт архитектурных решений. Предлагают гибкий формат (офис, гибрид или удалёнка), корпоративное обучение и дружную команду.
Java разработчик
~2 110 435 ₸ оценка
Разработка биллинга и HTTP API платформы real-time коммуникаций на Java 21 + Spring с высокими нагрузками. Нужен опыт от 5 лет, многопоточность, gRPC, RabbitMQ и PostgreSQL. Продуктовая компания, гибрид с офисом в Москве, ДМС или обучение языкам.
Старший инженер-программист
~2 110 435 ₸ оценка
AgileEngine ищет старшего инженера-программиста для создания агентных рабочих процессов на Java, Spring Boot и React с интеграцией ИИ. Нужен опыт 5+ лет, сильные навыки в Java, JavaScript, реляционных БД и построении AI-агентов. Предлагают удалённую работу, конкурентную зарплату в USD, менторство и проекты для Fortune 500.
Старший Java Backend инженер
~2 110 435 ₸ оценка
Старший Java Backend инженер для работы над enterprise B2B платформой в международной кросс-функциональной команде. Нужен опыт 6+ лет с Java и Spring Boot, микросервисами, REST API, Kubernetes и CI/CD. Предлагают долгосрочный проект, Agile-процессы и работу с современным стеком.