Full-stack разработчик (Next.js, AI-first)

Что предстоит делать

Формат: удалёнка, part-time на старте, full-time после пробника. Локация: таймзона ±3 часа от UTC+3. Старт: 2-недельный оплачиваемый пробник на реальном проекте. Оплата: $1000–2000 в месяц после пробника. Зависит от уровня и скорости. Кого ищем Разработчика, который понял: разработка сейчас работает не так, как 3 года назад. И который уже умеет работать в AI-флоу не на уровне «иногда автокомплит подсказывает», а полноценно: спеки, контекст, MCP, плагины, итерации. Это редкий профиль. Подходит: • активно строит pet-проекты на AI-инструментах. • Junior+/Middle с 2–3 годами опыта, который последний год живёт в AI dev. • Самоучке без диплома, у которого есть портфолио живых проектов и продуктовый вкус. Чем мы занимаемся У нас портфель из 7 живых IT-продуктов: event-платформа Almaty, edtech, ERP, e-commerce, B2B SaaS, медицинская клиника в Дубае. Это не аутсорс. Каждый продукт работает на рынке, у каждого реальные пользователи, реклама, метрики, SEO. Поэтому работа здесь это не «писать код по тз», а интеграция в продуктовый и маркетинговый флоу. Ты видишь, как тех. решения влияют на конверсию, как фичи попадают в воронку, как SEO и реклама связаны с тем, что ты пилишь. На рынке полно мест, где разработчик не знает, что происходит за пределами его тикета. Здесь по-другому. Что будешь делать • Вести 1–2 продукта из портфеля под архитектурным руководством (от спек до прода). • Запускать итерации каждую неделю, не растягивая фичи на месяцы. • Работать со спеками: читать, уточнять, разбивать на задачи и доводить до релиза. • Поддерживать качество: чистая документация, агентные флоу, читаемый код. • Замечать, что можно ускорить или автоматизировать в нашем флоу, и предлагать. Что получишь, кроме денег • Опыт работы в продуктовой компании с маркетинговым флоу. Не аутсорс, не «тикет за тикетом», а живые продукты, которые ты видишь целиком: код, метрики, реклама, рост. • Прокачка vibe-coding методологии. Это уже отдельный востребованный навык, я его преподаю студентам, ты получаешь это в работе. • Ревью каждого PR лично от системного архитектора. Не от тимлида, который сам в коде месяц не был. • Гибкость: без дейли в 9:00, без созвонов ради созвонов, без жёсткого менеджмента. Работа измеряется результатом. • Ownership: один продукт ведёт один разработчик. Ты не «винтик», ты владеешь продуктом. • Реальный путь к роли lead через 6–12 месяцев, если тянешь. Стек • Next.js 15/16 (App Router) + TypeScript strict • Tailwind v4 + shadcn/ui (+ shadcnspace, Tailark, Magic UI, Kibo UI) • Supabase (Postgres, Auth, Storage) + Drizzle ORM • Vercel для деплоя, GitHub для исходников, Linear для задач • Claude Code + MCP-серверы (Linear, Figma, Context7, Playwright, и другие по ситуации) • Опционально по проектам: Sanity, Apify, PostHog, GA4, Yandex.Metrika Что важно (must-have) • Реальный опыт AI-разработки. Не «попробовал», а используешь ежедневно. • Уверенный Next.js + TypeScript на уровне «могу собрать продукт от и до». Если работал с Vue/Nuxt или другим современным фреймворком и готов быстро переехать, тоже норм. • Опыт с любым современным Postgres-стеком (Drizzle, Prisma, Supabase JS). На наш стек научим. • Продуктовое мышление: понимаешь, чем юзер-стори отличается от технической задачи. • Готовность к ритму 2–4-недельных циклов и ownership: взял, довёл, выкатил. • Английский на уровне чтения документации и общения с моделями. • Русский или казахский для общения внутри команды. Будет плюсом (nice-to-have) • Свой репозиторий с MVP, который ты сам спроектировал и довёл до прода. • Опыт с Supabase + Drizzle конкретно (не обязательно). • Понимание SEO-основ: структура, метаданные, schema.org, Core Web Vitals. • Опыт со спек-driven подходом, Linear, Notion. • Умеешь читать Figma и собирать пиксель-перфект. • Свои наработки под Claude Code или Cursor: кастомные команды, плагины, шаблоны. Как у нас работа устроена • Циклы 2–4 недели, итерации еженедельно. Не растягиваем фичи на месяцы до идеала. • Плоская структура. Я как архитектор и ревьюер, ты как владелец 1–2 продуктов. • Спек-driven подход: сначала короткая спека в `docs/superpowers/specs/`, потом код. • Full-stack по умолчанию. Один разработчик ведёт продукт целиком: фронт, бэк, БД, деплой. • Все задачи в Linear, ревью в GitHub. Без чатиков с задачами и устных договорённостей. Как проходит отбор Короткий звонок, 30 минут. Расскажешь о своих проектах, мы про текущие задачи и команду. Тестовое, 4–6 часов, оплачивается. Дадим спеку на одну страницу, попросим показать репу и деплой. Смотрим не на код, а на то, как ты работаешь со спекой и ведёшь AI-флоу. 2-недельный пробник, оплачивается. Реальная задача в реальном проекте. По итогам оффер или честный фидбек, почему не сошлись. Как откликнуться Скинь в личные сообщения: • Ссылку на GitHub или другую репу с тем, чем гордишься. • Любой деплой. Что-нибудь живое, что ты сделал сам. • 3–5 предложений о себе: что используешь из AI-инструментов и как именно. CV не обязательно. Если есть, не страшно, но смотрим в первую очередь на код и продукты. AI-first, vibe-coding