Перейти к содержимому
Т

Технохранилище

Технохранилище — компания, специализирующаяся на работе с корпоративными данными и построении хранилищ. Здесь занимаются аналитикой и архитектурой решений для эффективного управления информацией. Команда помогает бизнесу выстраивать надёжные системы хранения и обработки данных.

2 активных вакансии

Открытые вакансии · 2

2 нед. назад

Архитектор кхд / Аналитик

~1 492 400 – ~2 132 000 ₸ (280 000 – 400 000 RUB)

Нужен архитектор данных / КХД для банковского проекта по внедрению ПВР: проектирование витрин рисков (сегментация и дефолты), слоёв ODS/DDS, историчности SCD2 и плана миграции с legacy-ядра. Ключевые требования — 5+ лет в DWH, экспертный Oracle SQL и PL/SQL, Informatica PowerCenter, постановка задач команде из трёх аналитиков и опыт в банке/финтехе. Полная удалёнка, долгосрочный проект, фиксированная месячная оплата, доход обсуждается по итогам техинтервью.

DWH/КХД Oracle PL/SQL +29

География удалёнки не уточнена

lead удал. hh
3 нед. назад

Аналитик КХД уровня Senior

~1 332 500 – ~1 812 200 ₸ (250 000 – 340 000 RUB)

Ищем Аналитика КХД уровня Senior для проектов корпоративных хранилищ данных, аналитических витрин и отчётности для крупных российских компаний, включая банки и финансовые организации. Нужны опыт DWH/КХД от 3 лет, банковская сфера от 2 лет, сильный SQL, Oracle, PL/SQL и понимание ETL. Предлагают удалённую работу, полную занятость, гибкие форматы оформления и проекты от 6–12 месяцев.

DWH КХД Аналитические витрины +15

География удалёнки не уточнена

senior удал. hh

О компании

Технохранилище — компания, специализирующаяся на работе с корпоративными данными и построении хранилищ. Здесь занимаются аналитикой и архитектурой решений для эффективного управления информацией. Команда помогает бизнесу выстраивать надёжные системы хранения и обработки данных.

Отзывы сотрудников

DreamJob

На основе предоставленных данных содержательных отзывов сотрудников о компании «Технохранилище» обнаружено не было: единственная запись не содержит информации об опыте работы, условиях или впечатлениях. Соответственно, выделить, что чаще всего хвалят или на что жалуются сотрудники, невозможно. По этой же причине нельзя сформировать обоснованное впечатление о компании и определить, кому она может подойти. Для подготовки объективного резюме требуется большее количество отзывов от действующих или бывших сотрудников.

Читать на DreamJob

Аналитика найма

Данные за последний год

2
за год
2
за 6 мес
2
сейчас активно
0,3
в месяц
Новый работодатель
Компания недавно начала публиковать вакансии
Вакансии по месяцам
По направлениям
Data/ML 2
Пик найма: сентябрь 2026 (1 вакансия)