МГ Отечественные Решения
МГ Отечественные Решения — компания, специализирующаяся на внедрении и поддержке решений на базе 1С для автоматизации бизнес-процессов. Мы помогаем организациям оптимизировать управление и учёт с использованием отечественного программного обеспечения. Наша команда ориентирована на профессиональный рост и развитие экспертизы в области корпоративных систем.
Открытые вакансии · 2
Программист 1С
~1 372 000 – 1 680 000 ₸ оценка по всем рынкам
Разработка и доработка информационных систем на платформе 1С (УХ, ERP), включая интеграции и оптимизацию кода и запросов. Нужен опыт программирования 1С от 4 лет, знание архитектуры платформы, SQL и сертификаты 1С. Предлагают полную занятость, оформление с первого дня, удалённый или гибридный формат и крупные проекты федерального уровня.
Архитектор 1С:УХ / 1С:ERP
~1 372 000 – 1 680 000 ₸ оценка по всем рынкам
Нужен архитектор и методолог 1С для проектов внедрения 1С:Управление холдингом и 1С:ERP. Задача — проектировать архитектуру финансового контура холдинга (бюджетирование, казначейство, МСФО, РСБУ), собирать требования, писать ТЗ и проектировать интеграции. Требуется глубокий опыт внедрения блоков 1С:УХ, знание платформы 1С, методов интеграции и SQL. Предлагают полную занятость, удалёнку/гибрид/офис, работу в аккредитованной IT-компании над проектами федерального уровня.
О компании
МГ Отечественные Решения — компания, специализирующаяся на внедрении и поддержке решений на базе 1С для автоматизации бизнес-процессов. Мы помогаем организациям оптимизировать управление и учёт с использованием отечественного программного обеспечения. Наша команда ориентирована на профессиональный рост и развитие экспертизы в области корпоративных систем.
Отзывы сотрудников · 1
В отзывах о компании «МГ Отечественные Решения» сотрудники отмечают свободу в выборе формы сотрудничества, наличие удалённого формата работы, лояльность руководства и интересные проекты. К недостаткам относят отсутствие выбора техники — работа ведётся на предоставляемом оборудовании — а также отсутствие ДМС. При этом выборка крайне ограничена: доступен всего один отзыв, поэтому приведённые оценки (все 5 из 5) нельзя считать статистически репрезентативными. Судя по имеющимся данным, компания может подойти специалистам, для которых приоритетны гибкие условия сотрудничества и удалённая работа, тогда как значимость корпоративного медобслуживания и возможности выбирать технику стоит уточнять на этапе собеседования.
Читать на DreamJobАналитика найма
Данные за последний год