Банк Развития Казахстана
Банк Развития Казахстана — финансовая организация, работающая в Астане и ориентированная на поддержку и развитие ключевых отраслей экономики страны. Банк занимается кредитованием и финансированием проектов, уделяя большое внимание оценке и управлению рисками. В команде работают специалисты финансового профиля, нацеленные на устойчивый рост и реализацию значимых для страны инициатив.
Открытые вакансии · 2
Главный менеджер Департамента информационных технологий
~1 250 000 ₸ оценка по стеку
Нужен инженер для поддержки ИТ-инфраструктуры банка: виртуализация VMware, Active Directory, DNS, почтовый сервер, резервное копирование, Docker и Kubernetes, CI/CD на GitLab. Требуется высшее техническое образование и опыт от 5 лет, плюсом сертификаты по Linux и Windows. Также предстоит вести техническую документацию и участвовать во внедрении новых систем.
Главный менеджер (DevOps) Департамента информационных технологий
~1 250 000 ₸ оценка по стеку
Инженер по ИТ-инфраструктуре в банке: администрирование VMware, Active Directory, Azure, DNS, почтового сервера, Docker и Kubernetes, поддержка CI/CD и GitLab, резервное копирование и мониторинг. Требуются навыки администрирования серверов Windows/UNIX, систем хранения, виртуализации и управления ИТ-командой. Работа в офисе, полная занятость, условия и зарплата не указаны.
О компании
Банк Развития Казахстана — финансовая организация, работающая в Астане и ориентированная на поддержку и развитие ключевых отраслей экономики страны. Банк занимается кредитованием и финансированием проектов, уделяя большое внимание оценке и управлению рисками. В команде работают специалисты финансового профиля, нацеленные на устойчивый рост и реализацию значимых для страны инициатив.
Отзывы сотрудников · 1
По отзывам сотрудников, в компании чаще всего отмечают комфортные условия труда, современный офис, корпоративную этику, премии и возможности обучения. Основные жалобы связаны с ограниченными перспективами карьерного роста, регулярными переработками и недостатком свободы слова внутри организации. Средние оценки показывают высокие баллы за зарплату, коллектив, руководство и условия труда при низких оценках карьерного роста и work-life баланса. Компания может подойти специалистам, ориентированным на стабильный доход, профессиональное обучение и работу в структурированной среде. При этом количество отзывов ограничено, поэтому выводы основаны на единичном мнении.
Читать на DreamJobАналитика найма
Данные за последний год