Мы — начинающая команда, запускаем MVP-проекты в сфере Telegram: боты, интеграции и сервисы вокруг Telegram-экосистемы. Работаем быстро, итеративно, с фокусом на результат и качество.
Разработка backend-сервисов: API, бизнес-логика, интеграции (Python / FastAPI).
Быстрое создание фронтенда для прототипов и внутренних интерфейсов (админки/CRM/GUI) на React.
Проектирование баз данных и проекта от нуля до запуска.
Работа с БД и брокерами сообщений (PostgreSQL/MongoDB, Kafka/RabbitMQ), фоновые процессы, асинхронные сценарии.
Problem solving: если часть системы нестабильна — брать инициативу, анализировать, находить причину и предлагать/внедрять исправление.
Быстрые итерации: выпускать рабочие MVP и оптимизировать код “на лету”.
Требования (обязательно):
Backend
Уверенное владение Python для разработки API и бэкенда (FastAPI).
Frontend
Обязателен опыт работы с React для создания быстрых и функциональных GUI для прототипов.
Инфраструктура/DataOps
Уверенное владение Docker.
Опыт работы с базами данных (PostgreSQL/MongoDB) и брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ).
Проектирование
Умение проектировать базу данных и проект “от нуля до запуска”.
Скорость и Agile
Способность быстро создавать рабочие MVP и проводить итерации, оптимизируя код “на лету”.
Опыт работы с AI (Cursor/Antigravity) для ускорения разработки.
Обучаемость
Желание и умение оперативно изучать новые технологии, фреймворки и подходы, адаптируясь к меняющимся задачам.
Самостоятельность
Опыт работы от 5 лет (уровень Senior), позволяющий брать задачу от идеи до запуска и принимать технические решения.
Испытательный срок
Испытательный срок: 2 недели — за это время смотрим, как совпадаем по темпу, качеству и коммуникации, и принимаем решение о дальнейшем сотрудничестве.
Процесс отбора
Понравилась вакансия? Тогда:
Проверь, соответствует ли твой опыт и навыки требованиям вакансии. Если да, то смело откликайся!
На интервью с HR познакомься с компанией, расскажи о себе и сделай тестовое задание. Livecoding - необходимая часть процесса интервью. Просьба откликаться на вакансию только в случае если придерживаешься таких же взглядов.
Пройди техническое собеседование с руководителем, посмотри и узнай больше подробностей о компании и задачах.
Если мы друг другу подходим – получи предложение о работе со всеми договоренностями! И... Добро пожаловать в команду!
