Java разработчик

Проект для крупной компании в телеком секторе! Команда проекта разрабатываете Lakehouse — это платформа архитектуры данных для хранения, управления и анализа структурированных и неструктурированных данных в одном расположении. Это гибкое и масштабируемое решение, позволяющее организациям обрабатывать большие объёмы данных с помощью различных средств и платформ. Lakehouse сочетает в себе гибкость «озера данных» и преимущества структурированных хранилищ данных (DWH). При этом обеспечивается транзакционность, система управления метаданными и повышенная эффективность аналитических запросов. Мы в поисках Java разработчика к нам в команду! Твои задачи: • Разрабатывать и дорабатывать внутренние компоненты продукта • Интегрироваться с внешними источниками данных • Оптимизировать производительность запросов и работу с данными (векторизация, кэширование) • Написание и поддержка высококачественного кода с учетом требований отказоустойчивости и масштабируемости. • Тестирование и отладка разработанных решений в среде Kubernetes. • Документирование кода и технических решений Что мы ждем от тебя: • 3+ года в backend-разработке, предпочтительно с распределенными системами или базами данных • Уверенное владение Java • Опыт работы с базами данных (реляционными или NoSQL) и понимание их внутренней архитектуры. • Знание SQL и опыт оптимизации запросов. • Понимание распределенных систем и принципов MPP (Massively Parallel Processing) • 4Опыт работы с объектными хранилищами (S3, MinIO) и форматами данных (Parquet, ORC) • Базовые знания Kubernetes (понимание контейнеров, подов, деплоя) • Знание JDBC/ODBC для разработки коннекторов • Опыт работы с open-source проектами (внесение патчей, чтение исходного кода) • Знание C++ — как преимущество (необязательный критерий) Будет плюсом: • Опыт работы с экосистемой больших данных (Apache Spark, Hive, Flink) • Участие в разработке высоконагруженных систем или баз данных • Понимание принципов Lakehouse и открытых табличных форматов (Iceberg, Paimon) Что мы обеспечиваем: • Работа в гибкой методологии разработки • Возможность расширить свою экспертизу, используя современный стек технологий • Сессия профессионального развития персонала дважды в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника • Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому • Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Интеллекта, Лига Шахмат, CyberЛига, ЛигаPerformance, Лига Добра, Лига Кошатников, а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании • Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый человек чувствует себя частью команды • Новая техника для комфортной работы