описание
Kolesa Group — международная IT-компания, строим классифайды для 12,5 миллионов пользователей. Наши продукты — kolesa.kz | krisha.kz | avtoelon.uz — помогают людям и бизнесам продавать, покупать и владеть авто, недвижимостью, товарами и услугами.
Культура экспериментов, командный дух, технологии, постоянное развитие и желание достичь крутых результатов — отличительные черты Kolesa Team.
О вакансии:
Сейчас в нашей команде более 30 QA-инженеров, и мы продолжаем расти, чтобы делать наш продукт ещё надёжнее и качественнее.
Мы ищем Fullstack QA, который будет заниматься как автоматизацией, так и ручным тестированием.
Нам важно, чтобы у тебя уже был коммерческий опыт написания автотестов на любом языке программирования.
Тебе предстоит:
• Тестировать backend, frontend и интеграции (ручное + автоматизированное тестирование);
• Поддерживать тест-планы, чек-листы, тест-кейсы и документацию;
• Искать, анализировать и описывать баги;
• Плотно взаимодействовать с командой: QA, разработчики, аналитики, дизайнеры;
• Участвовать в проработке новой функциональности. От этапа рисования макетов до релиза;
• Писать функциональные, end2end (acceptance) автотесты;
• Проводить код-ревью автотестов.
Мы ждем от тебя:
• Уверенно знаешь теорию тестирования и умеешь применять её на практике;
• Владеешь техниками тест-дизайна;
• Опыт тестирования web приложений (Backend/API, Frontend) от 3 лет;
• Опыт автоматизированного тестирования;
• Знание git, CI/CD, SQL и консольные команды Linux;
• Понимание ООП и умение работать с логами (Loki, Graylog, Sentry);
• Готовность работать в гибридном или офисном формате в г. Алматы.
Будет плюсом:
• Опыт программирования: PHP, JS, Go, Python, Java;
• Знание NoSQL, опыт работы в Unix-среде;
• Опыт работы с брокерами сообщений: Kafka/RabbitMQ;
• Опыт работы с web аналитикой;
• Понимание/знание SOLID;
• Понимание нефункционального тестирования.
Став частью Kolesa Team, ты получишь:
• Гибридный формат с возможностью работать несколько дней в неделю удаленно (офис в г. Алматы);
• Доступ ко всей инфраструктуре: код, CI/CD, внутренние сервисы;
• Влияние на проект, инициативность поощряется;
• Время на автоматизацию - это часть процессов;
• Работу в сильной команде, где ценятся взаимопомощь и ориентация на результат;
• Постоянный рост: система грейдирования, индивидуальные планы развития, менторство;
• Тематические мероприятия: квизы, киновечера, Family Day, тимбилдинги;
• Медицинскую страховку, оплату авиабилетов, фитнеса, образования и многое другое — твой выбор, куда использовать соцпакет;
• Обучение: мы оплачиваем участие в конференциях, тренингах, мастер-классах;
• Языковые курсы и огромная онлайн-библиотека;
• Скидки на фитнес, Lamoda, Skillbox, Skyeng, Geekbrains и т.д.;
• Программа релокации для иногородних сотрудников.
#referral
